江苏亮点光电集团举行2026年中战略会议暨高管拓展训练活动

7月16日至18日，江苏亮点光电集团在无锡拈花湾禅意小镇举行了2026年中战略会议暨高管拓展训练活动。本次活动共有二十余名高层管理人员参加，在为期两天三晚的行程中，通过务实的战略复盘与沉浸的团队协作，携手共进，聚力前行。

一、聚焦战略复盘，务实解决经营痛点

7月17日，公司年中战略会议在会议中心召开。各一级部门负责人复盘 2026 年战略 KPI 阶段性达成进度，深挖当前业务短板成因，同步制定下半年专项落地行动计划。整场会议务实高效，与会高管畅所欲言、群策群力，针对跨部门协同、业务运营流程等关键管理事项完成梳理优化，为下半年经营指标稳步达成夯实管理基础。

二、沉浸禅意拓展，锤炼团队协作精神

7月18日，高管团队在拈花湾开展沉浸式拓展训练。活动设置景区定向寻宝、《七雄争霸》战略沙盘模拟两大环节，通过实景竞技搭配战略推演，锤炼管理层协同作战、战略研判与资源统筹能力，破除跨部门沟通阻碍，汇聚管理团队奋进合力，助推企业高质量发展。

景区定向寻宝

两大核心对抗项目夯实团队协作根基：步步高升锤炼分工配合与节奏把控能力；T 字之谜引导全员换位思考，协同推进任务落地。随机任务同步锻炼观察力、沟通力与创新力，涵盖禅意点位打卡、游客互动签名、默契猜词、自然物料创作企业文化作品等内容。各类任务引导高管跳出单一岗位思维，在限时比拼、路线规划中提升灵活应变能力。活动现场，团队穿行于禅意街巷，彼此献策、互帮互助，在协同竞技中拉近距离，破除部门本位主义。

战略沙盘模拟

在《七雄争霸》战略沙盘模拟环节，全体高管分组扮演七国管理团队，各司君王、丞相、将军等身份，完整推演基建发展、资源交易、外交联盟、国力竞争、列国博弈全流程。沙盘高度还原企业经营底层逻辑：各组自主统筹资源、研判经营风险、开展多方谈判。在数轮国力对抗、联盟博弈与攻防比拼中，管理层切实体会到战略规划、资源统筹、内部沟通、集体决策对发展结果的决定性影响。

年中战略会议暨高管拓展训练圆满收官。本次行程融合战略复盘与沉浸式团队实训，既围绕经营痛点梳理落地举措，又借助实景闯关、战略沙盘淬炼管理层战略思维与协作能力。全体高管通过研讨统一目标、查摆短板，在协作挑战中消弭隔阂、凝聚共识，实现以战略会议定方向、以团队拓展聚合力。